Про конфлікти, їх види та підстави виникнення конфліктних ситуацій говоримо з психологом Валентиною Осадчою.
Конфлікт - це відсутність згоди між двома сторонами.
Існує чотири види конфліктів:
- конфлікт між двома особами, або міжособистісний конфлікт;
- конфлікт між особою і групою (системою): сімейний, робочий;
- конфлікт між двома системами: протистояння між народами чи країнами;
- внутрішньоособистісний конфлікт - особисте протиріччя всередині людини.
Будь-який конфлікт починається із внутрішньоособистісного конфлікту, що супроводжується станом напруги.
Зигмунд Фройд розглядав внутрішній конфлікт як суперечність всередині людських підструктур. Такий конфлікт штовхає до самовдосконалення та показує існуючі внутрішні суперечки самого з собою.
Існують три основні підструктури особистості:
1 підструктура "Воно" - народжується разом з людиною, постійно чогось прагне, має умовну назву "Хочу", керується принципом задоволення та інстинктами, є внутрішньою "дитиною", створює проблеми, але має енергію.
2 підструктура "Я" або "Его" - виявляється у 3-4 роки, є "голосом здорового глузду". Керується принципом реальності й розвивається з дорослішанням. На цьому етапі народжуються страхи.
3 підструктура "Над-Я", або "Супер Его" - починає формуватися з восьми років. Керується принципами совісті, духовності, моралі.
Названі підструктури, розвиваються в особистості протягом її дорослішання та залишаються з людиною на все життя, почергово домінуючи у різних ситуаціях.
Психолог Валентина Осадча Попередні програми Валентини Осадчої:Як подолати страх смерті?Як не дозволити дитині потрапити у психологічні капкани?Як сформувати здорову самооцінку дитини?Коли варто задовольняти всі бажання дитини?Як стають "матусиними синочками"? 
Щоденна програма директора Радіо Марія: коментар Євангелія дня, новини церковного та суспільного життя. 
Молитва Літургії годин або молитва псалмів в західній традиції